スーツ

「スキルを活かして転職でキャリアアップしたい」「30代でも未経験・フリーターから正社員になれる?」このような悩みをお持ちの方に、30代向けのおすすめ転職サイトを紹介します。

転職サイトの公開求人数を比較したランキングも発表するので、求人数の多さで転職サイトを選びたい方にも役立つでしょう。

そこで今回は、以下の項目について解説していきます。

この記事でわかること
  • 30代におすすめの転職サイト
  • 30代女性におすすめの転職サイト
  • 公開求人数比較ランキング
  • 30代が転職を考えるきっかけ
  • 30代の転職を成功させるポイント

また、男女別に見た転職を考えるきっかけや、転職成功のためのポイントも解説します。転職を検討している方は、ぜひ参考にしてみてください。

30代におすすめの転職サイト5選

doda

doda

dodaは、非公開求人を含めると約10万件の求人数を保有している転職サイトです。各業界を熟知したキャリアアドバイザーがプロの視点で転職をサポートしてくれます。

面接の日程調整書類・面接対策をしてくれるので、転職に慣れていない方でも安心です。

 経歴によっては、エグゼクティブ・バイリンガル専門コンサルタントから連絡が来ることもあります。

公式サイトから会員登録をすると、doda会員186万人のデータを元にあなたの適正年収を自動で算出可能です。

プロフィールや職務経歴を入力するだけで診断できるため、自分の市場価値の目安を知りたい方はぜひお試しください。
運営会社 パーソルキャリア株式会社
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • 年収査定
  • レジュメビルダー
  • 「自己PR」発掘診断
  • キャリアタイプ診断
  • 転職タイプ診断

公開求人数※2021年6月7日時点

84,259件
拠点

全国対応可

丸の内/北海道/東北/横浜/静岡/中部/関西/京都/神戸/岡山/広島/九州

ビズリーチ

ビズリーチ

ビズリーチは、全求人の3分の1以上が年収1,000万円以上の求人であるハイクラス転職サイトです。即戦力を求める企業の求人が多いため、これまでのスキルを活かすことができます。

 「スタートアップ企業」「リモートワーク可能」などテーマを絞った求人特集もあるため、さまざまな角度から求人を探したい方にもおすすめです。

企業名など求人情報の詳細を知りたい場合は、会員登録が必要となります。

登録は無料で行えるため、この機会に登録してみてはいかがでしょうか。

公式サイト

運営会社 株式会社ビズリーチ
主なサービス(機能)
  • プラチナスカウト
  • 求人検索
  • ヘッドハンター情報閲覧・検索
  • プレミアムステージ
  • 転職コラム
公開求人数※2021年6月7日時点 56,773件
拠点 東京/大阪/愛知/福岡/静岡/広島

ワークポート

ワークポート

ワークポートは、転職決定人数No.1を誇る転職サイトです。「転職成功者の声」のページでは、実際に30代で転職に成功した実例が公開されています。

 無料で利用できるエンジニアスクール「みんスク」も提供しているため、未経験からエンジニアを目指している方にもおすすめです。

みんスクは、PHP・Java・インフラの3つのコースから選ぶことができるため、目的に合わせて選びましょう。全国各地に教室があり、受講生ならどの教室も自由に利用できます

会社帰りや外出先など、好きな時に好きな場所で学べるのは嬉しいですね。

公式サイト

運営会社 株式会社ワークポート
主なサービス(機能)
  • eコンシェル
  • 履歴書・職務経歴書かんたん作成
  • 転職講座
  • みんスク
公開求人数※2021年6月7日時点 39,566件
拠点 東京/埼玉/神奈川/千葉/宮城/愛知/大阪/京都/兵庫/岡山/広島/宮崎/福岡/札幌/ソウル

JAC Recruitment

Jac Recruitment

Jac Recruitmentは、30代~50代のハイクラス転職に特化した転職サイトです。運営開始から30年以上で転職支援実績約43万人の実績があります。

以下のような大手企業の求人を豊富に取り扱うため、これまでの経験やスキルを生かして転職したい方にもおすすめです。

大手企業の一例
  • Calbee
  • 住友電工
  • FUJIFILM
  • Asahi
  • Yahoo!JAPAN

公式サイトでは、企業説明会や相談会などの開催日程も記載されているため、興味のある方は参加してみると良いでしょう。

公式サイトから参加申し込みの手続きができます。事前予約が必要なものもあるため、早めにお申し込みください。

公式サイト

運営会社 株式会社ジェイエイシーリクルートメント
主なサービス(機能)
  • 転職エージェント
  • 転職Q&A
  • 履歴書添削サービス
公開求人数※2021年6月7日時点 11,421件
拠点 東京/埼玉/神奈川/愛知/静岡/大阪/京都/兵庫/広島

キャリアカーバー

キャリアカーバー

キャリアカーバーは、人材サービスを展開する大手株式会社リクルートが運営する転職サービスです。年収アップが目指せるハイクラスの求人を多く保有しています。

 年収800万円~2,000万円の求人を多数取り扱っており、中には5,000万円以上の求人もあります。

会員登録をすると、一般では見ることのできない非公開求人の紹介を受けることも可能です。

SoftbankやTOYOTAなど大手企業の求人も扱っているため、キャリアアップも目指せるかもしれません。
運営会社 株式会社リクルート
主なサービス(機能)
  • エージェントサービス
  • 一球入魂スカウト
  • ヘッドハ
  • ンティングサービス
  • 担当者選択サービス
公開求人数※2021年6月7日時点 67,072件
拠点 東京

30代女性におすすめの転職サイト3選

エン転職WOMAN

エン転職WOMAN

エン転職WOMANは、エン・ジャパンが運営している女性の転職に特化した転職サイトです。

 「出産・育児支援制度あり」「子育てママ在籍中」など、女性が働きやすい求人を中心に保有しています。

「ミドルが活躍の女性歓迎の求人特集」では、実際に女性従業員が活躍している企業の求人が多数掲載されています。

求人ごとに企業の社員・元社員からの口コミが掲載されているので、求人を探す際の参考になるでしょう。
運営会社 エン・ジャパン株式会社
主なサービス(機能)
  • 現・元社員による口コミ
  • 非公開求人
  • 転職ノウハウ
  • スカウト機能
  • 面接サポート
  • 新着求人メルマガ
公開求人数※2021年6月5日時点 4,466件
拠点 東京/埼玉/千葉/神奈川/愛知/大阪/福岡

とらばーゆ

とらばーゆ

とらばーゆは、「産休・育休取得実績あり」「子育てママ在籍中」などライフスタイルに合わせた女性向けの求人を多く取り扱う転職サイトです。

 仕事の不満を吐き出したり、趣味やマイブームに答えたりするだけで自己PRの文章ができる「ガス抜きしながら自己P」「好きなこと言って自己P」など、独自のコンテンツも魅力です。

全国の求人を保有しているため、地方の転職にもおすすめです。

「写真で職場見学」では、写真を通して企業の雰囲気や人間関係などを知ることができますよ。
運営会社 株式会社リクルート
主なサービス(機能)
  • 企業インタビュー
  • 転職トレンドリポート
  • 転職ノウハウ
  • 写真で職場見学
公開求人数※2021年6月5日時点 2,705件
拠点 東京

女の転職type

女の転職type

女の転職typeは、自分で求人を探すだけではなく、女性ならではの悩みを経験豊富なキャリアアドバイザーがサポートしてくれる転職サイトです。

公式アプリもリリースされており、仕事の合間に求人をチェックできる点が便利です。公式アプリでは、求人検索のほかに以下のような機能も使用できます。

公式アプリの主な機能
  • 求人への応募管理
  • 求人制作担当者による「女の転職!取材レポート」
  • 気になる求人の一時保存

「育児と両立OK」「女性管理職有」など、女性のニーズに合った求人を多く取り扱っています。

アプリはApp StoreまたはGoogle Playからダウンロード可能です。
運営会社 株式会社キャリアデザインセンター
主なサービス(機能)
  • 転職相談会・セミナー
  • キャリアカウンセリング
  • 応募書類アドバイス
  • 面接日程調整
公開求人数※2021年6月5日時点 1,672件
拠点 東京

【徹底比較】30代におすすめの転職サイトランキングTOP3

これまでにご紹介した8つの転職サイトの公開求人数を比較し、公開求人数の多いものから順にランキング形式で3つご紹介します。

※情報は2021年6月5日時点のものです。最新の内容とは異なる可能性があります。

1doda

doda

dodaのココがおすすめ
  • 非公開求人を含め、約10万件の豊富な求人を扱う
  • キャリアアドバイザーが転職活動をサポートしてくれる
  • 公式サイトで適正年収を診断できる

2キャリアカーバー

キャリアカーバー

キャリアカーバーのココがおすすめ
  • 年収800万円以上の求人を多く扱う
  • 大手企業の求人もあり、キャリアアップのチャンスがある
  • 会員登録をすると非公開求人を紹介される可能性がある

3ビズリーチ

ビズリーチ

ビズリーチのココがおすすめ
  • 全求人の3分の1以上が年収1,000万円以上の求人
  • 「リモートワーク可能」などテーマ別の特集が記載されている
  • 会員登録をすると求人の詳細を確認できる

【男性・女性別】30代が転職を考えるきっかけ

30代が転職を考えるきっかけとしては、どのようなものがあるのでしょうか。男女別に見ていきましょう。

30代男性が転職を考えるきっかけ

まずは、30代男性が転職を考える主なきっかけについて紹介します。

男性が転職を考えるきっかけ
  1. 会社への不満
  2. 自己成長

①会社への不満

【男女別】30代が転職を考えるきっかけ

長く会社に勤めることによって、会社に対して不満を抱くようになることもあります。会社の不満としては、主に以下のようなものがあります。

主な会社の不満
  • 会社の将来に不安を覚えた
  • 給料が少ない
  • 残業が多く、有給などの休暇を取りづらい
  • 会社の評価方法が納得できない
  • 福利厚生や待遇が足りない

また、会社の経営状況から将来に不安を覚えることもあります。

経営状況に危機感のある場合は、リストラされる前に転職してしまうのが良い場合もあるかもしれません。

②自己成長

【男女別】30代が転職を考えるきっかけ

自分がより成長するために転職を考えるケースです。

自己成長を考える理由
  • スキルを活かして異業種に挑戦したい
  • 専門スキルを習得したい
  • U・Iターンを目指したい
  • 自分の市場価値を上げたい

結婚して家族ができれば、大黒柱として収入を確保しようと考える方も多いでしょう。今のままの給料では将来が見えないと感じれば、転職を意識するきっかけになるようです。

これまでのスキルを活かしてキャリアアップを目指してみるのも良いですね。

30代女性が転職を考えるきっかけ

次に、30代女性が転職を考えるきっかけを見てみましょう。

女性が転職を考えるきっかけ
  1. 人間関係がつらい
  2. ライフワークバランスを大切にしたい

①人間関係がつらい

【男女別】30代が転職を考えるきっかけ

人間関係が合わず精神状態が悪い状態で仕事をしていると、体にも影響が出てしまうことがあります。しかし、職場の人間関係はすぐに変えることができるものではありません。

そこで、思い切って新しい環境に進み、環境を改善しようと転職を考えるのです。

我慢し続けるよりも、自分に合う環境に移る方がストレスを減らすことができるでしょう。

②ライフワークバランスを大切にしたい

【男女別】30代が転職を考えるきっかけ

子育てや家事と両立をするために、ライフワークバランスを考えて転職を考えるケースです。女性は男性と比較すると、ライフステージによって働き方が変化しやすいとも言えます。

 「残業がない」「有給を取りやすい」「産休・育休の取得実績がある」など、福利厚生が充実した会社であれば安心です。

女性の働き方に理解のある会社を選ぶようにしましょう。

30代が転職を成功させるポイントとコツ

30代が転職を成功させるためには、どのようなポイントに注意すれば良いのでしょうか。ここでは、転職を成功させるポイントについて紹介します。

転職成功のポイント
  1. 将来のキャリアプランを考えておく
  2. 即戦力をアピールする
  3. 新しい環境に柔軟に対応する

①将来のキャリアプランを考えておく

30代の転職を成功させるポイント

まずは、将来自分がどうなりたいのか、自己分析をして具体的なキャリアプランを考えてから活動を始めることが大切です。

キャリアプランの例
  • スキルを上げて昇進したい
  • 経験を積みたい
  • 10年後に独立したい

キャリアプランが明確になれば転職の軸ができ、条件を絞って求人を探しやすくなるでしょう。

自己分析の方法や自己分析ツールを紹介している転職サイトもあるため、情報収集に役立てるのもおすすめです。

②即戦力をアピールする

30代の転職を成功させるポイント

自分のスキルがどのように会社の役に立つのか、即戦力をアピールすることが大切です。

 会社に経歴を評価してもらえれば、入社後すぐに責任のある重要なポジションを任せてもらえるかもしれません。

自分では大したことがないと思っていたスキルでも、会社によっては高く評価してもらえる場合もあります。

転職先で生かせる資格や免許があれば、積極的にアピールしましょう。

③新しい環境に柔軟に対応する

30代の転職を成功させるポイント

前の職場のやり方をいつまでも引きずっていては、会社になじむことができません。

 いつまでも前の職場にこだわっていては、上司に教育しづらいと思われてしまう可能性もあります。

よって、分からないことはしっかりと確認して積極的に仕事を覚えていきましょう

前向きな姿勢を見せれば、会社から信頼を得ることができます。

よくある質問

30代におすすめの転職サイトは?
dodaがおすすめです。dodaは非公開求人も多く取り扱っているため、自分では見つけられなかった好条件の求人と出会えるかもしれません。公式サイトでは適正年収の診断も行えるため、ぜひお試しください。
女性向けの30代におすすめの転職サイトは?
女性の働き方に理解のある企業の求人が豊富なものが良いでしょう。「子育てママ在籍中」「産休・育休取得実績あり」などの条件から検索できれば、探しやすいです。
30代男性が転職を考えるきっかけは?
会社への不満や自己成長が多いです。有給などの休暇が取りづらい、残業が多いなど待遇面で不満を持つ方や、会社の経営状態から将来を不安視する方もいます。自分のスキルを試したいという方もいます。
30代女性が転職を考えるきっかけは?
人間関係がつらい、ライフワークバランスを大切にしたい、給料に納得できないなどが多いです。女性の場合は結婚、出産、育児などライフステージが変化するので、その時々に合わせて働き方が変化します。
30代の転職を成功させるポイントは?
転職活動を始める前に将来のキャリアプランを考えておく、スキルや経験から即戦力であることをアピールする、新しい環境に柔軟に対応するなどのポイントが大切です。企業に評価を受けられるよう応募書類を作成しましょう。
30代の転職を成功させるために準備したいことは?
求人情報以外の転職先候補の情報収集をしておけば、入社後のギャップをなくすことができます。業務内容や報酬、勤務地、就業時間、福利厚生、人間関係など、譲れない条件をハッキリとさせておくことも大切です。
30代の転職活動で求められるものは?
熱意ややる気はもちろん、転職先で即戦力になれるスキルやマネジメント能力を求められます。これまでのキャリアを生かしながら積極的にアピールすると良いでしょう。

まとめ

今回は、30代向けのおすすめ転職サイトを紹介しました。転職サイトによって特徴や強みが異なるため、それぞれを比較しながら自分に合った転職サイトを選びましょう。

どれを選べば良いか分からない場合は、記事内で紹介した転職サイト比較ランキングを参考にするのもおすすめです。また、女性の方は女性向けの転職サイトを活用してみるのも良いでしょう。

また、転職成功のためには情報収取をしっかりと行うことが大切です。求人内容以外の企業の情報についても知っておけば入社後のギャップを無くすことができます。

今回の記事を参考に、ぜひ理想の転職実現を目指してみてください。

・本記事の内容は、本記事内で紹介されている商品・サービス等を提供する企業等の意見を代表するものではありません。
・本記事の内容は、本記事内で紹介されている商品・サービス等の仕様等について何らかの保証をするものではありません。本記事で紹介しております商品・サービスの詳細につきましては、商品・サービスを提供している企業等へご確認くださいますようお願い申し上げます。
・本記事の内容は作成日または更新日現在のものです。本記事の作成日または更新日以後に、本記事で紹介している商品・サービスの内容が変更されている場合がございます。
・本記事内で紹介されている意見は個人的なものであり、記事の作成者その他の企業等の意見を代表するものではありません。
・本記事内で紹介されている意見は、意見を提供された方の使用当時のものであり、その内容および商品・サービスの仕様等についていかなる保証をするものでもありません。
おすすめの記事